ダンボールのパッケージ・緩衝材・ディスプレイ製作ならシナノ紙工へ

経営理念・経営方針・人権配慮方針

経営理念

シナノ紙工は
お客様に喜ばれる最高の製品とサービスを提供し
全社員の物心両面の幸せを追求すると同時に
社会の発展に貢献します

経営理念

経営方針

シナノ紙工は、お客様の課題に「ハイ」という肯定言葉から始める

「ハイ」という言葉の後には、お客様の期待・要望に対して、「何とか解決策を見つけます」、「必ずご要望にお応えします」という思いが続く。

シナノ紙工は、お客様の課題解決を支援するために、「果敢な挑戦」を繰り返し、独自能力を「蓄積する」

繰り返された「挑戦」の過程で得られた経験は、当社の無形の資産として蓄積され、その蓄積の中から、革新的な技術が生み出される。

シナノ紙工は、お客様の課題解決策探求のために、素材を深く「理解」し、素材と「会話」する

お客様の課題解決のための探求には、なによりも素材の豊富な知識、見識が必要であり、製品へのこだわりが手の切れるような物づくりにつながらる。

シナノ紙工は、自社製品の本質的機能と地球環境の両立を図るため、専門性の高い「提案」にベストを尽くす

いま最も求められるのは、「商品の魅力を引き出し、訴求する」機能である。専門性の高い提案とは、妥協しない機能と環境の両立である。

シナノ紙工は、自社製品に関わる創造的な取り組みを通じて、社会に貢献できる、「人づくり」、「職場づくり」に決して妥協をしない

商品の価値を創るのは、「人」である。その「人」を作るのは「職場」である。仕事を通して人間性を磨き成長できる職場を創ることである。

人権配慮方針

児童労働の使用を禁止しています

あらゆる形態での強制労働はしません

雇用及び職業において差別はしません

結社の自由及び団体交渉権を尊重します

2022年1月12日 シナノ紙工株式会社 代表取締役 粳間政幸

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